职位类别：职能类
部门：集团组织与人力资源部
招聘人数：1
工作地点：广东深圳
发布日期：2017-04-01
有效期：2017-12-31
职位描述/要求
岗位职责：
1.结合公司发展战略，系统性构建和优化公司人才培训发展体系；
2.负责公司中长期人才培养与发展规划，包含集团中高层、高潜力人才领导力发展等项目的具体优化与实施；
3.企业内部课程体系建设、精品课程的开发；讲师体系的建设工作；
4.为核心业务发展提供人才培养领域专业解决方案，并指导开展各类培训项目；
5.人才发展管理经验沉淀和管理方式创新。
任职资格：
1.8年以上工作经验，硕士及以上学历，心理学、人力资源管理相关专业优先；
2.外企和互联网行业优先,对事业有激情，积极乐观；
3.强烈的学习意愿和较高学习能力，在多变的环境下能快速响应；
4.好的沟通和组织协调能力，善于团队协作，系统思考和解决问题的能力。
联系电话：13352996961

投递邮箱：1613988533@qq.com